О сообществе
Сообщество Старконарса — это уникальное пространство, где искусство, идеи и вдохновение сливаются воедино, создавая экосистему для творческих и целеустремлённых людей. Это место, где каждый может найти своё призвание, раскрыть потенциал и внести вклад в общее дело. Старконарс — не просто лидер, а вдохновитель и объединитель, чья миссия — зажигать искру творчества в сердцах окружающих и создавать условия для совместного роста.

Здесь ценят индивидуальность, поддерживают смелые идеи и верят в силу коллективного созидания. Сообщество — это отражение внутреннего мира Старконарса: яркого, многогранного и наполненного энергией. Это пространство, где мелочи превращаются в нечто великое, а каждый участник становится частью чего-то большего.

Присоединяйтесь к сообществу Старконарса, чтобы вдохновляться, творить и вместе создавать будущее, где нет границ для творчества и развития!
Правила
Правила сообщества — это установленные нормы и принципы, регулирующие поведение участников, взаимодействие между ними и использование ресурсов сообщества. Они создаются для поддержания порядка, уважения, безопасности и комфорта всех членов, а также для достижения общих целей. Правила могут включать в себя запреты, рекомендации и обязательства, которые помогают сохранить гармонию и способствуют развитию сообщества. Их соблюдение обеспечивает справедливость и предотвращает конфликты, делая пространство открытым и дружелюбным для всех.
1. Общие положения

1.1. Нарушение правил влечет удаление контента и применение санкций (варн, мут, бан) должностными лицами.
1.2. Языки общения: русский и английский. Общение на других языках запрещено. *[Варн/мут]*


2. Взаимодействие с администрацией и модерацией

2.1. Запрещено публично обсуждать, осуждать или игнорировать действия администрации и модерации. *[Варн/мут]*
2.2. В случае внештатных ситуаций или вопросов, обращайтесь к администрации или модерации в личные сообщения (ЛС).
2.3. Запрещена отметка администрации без явных причин. *[Варн/мут]*
2.4. Запрещён обход ограничений (мутов, банов) любым способом. *[Бан]*


3. Никнеймы и аватары

3.1. Запрещены ники с матом, оскорблениями (в том числе завуалированными), рекламой или случайным набором символов. *[Варн/мут]*
3.2. Запрещено использование аватаров с религиозной, политической, экстремистской или иной провокационной символикой. *[Варн/мут]*
3.3. Модераторы могут потребовать изменить ник или аватар, если они нарушают правила или считаются оскорбительными. *[Варн/мут]*

4. Поведение в сообществе

4.1. Запрещено неадекватное поведение: оскорбления, провокации, хамство, пренебрежительное отношение к участникам. *[Варн/мут]*
4.2. Запрещено оскорблять, угрожать или дискриминировать участников и сторонних лиц по любому признаку. *[Мут/бан]*
4.3. Запрещено распространять приватную информацию об участниках без их согласия. *[Мут/бан]*
4.4. Запрещено злоупотреблять матом, выяснять отношения, самоутверждаться за счет других. *[Варн/мут]*

5. Запрещенные темы и действия

5.1. Запрещено разжигание межнациональной ненависти: провокации, аморальные шутки, оскорбления наций, использование запрещённой символики, пропаганда терроризма и т.д. *[Бан]*
5.2. Запрещено выдавать себя за другое лицо, использовать несколько аккаунтов, если один из них забанен или замьючен. *[Бан]*
5.3. Запрещена дезинформация, мошенничество, попрошайничество с указанием реквизитов карт/телефонов. *[Бан]*

6. Спам и флуд

6.1. Запрещён спам и флуд: отправка более 3 сообщений, гифок, стикеров подряд в течение 5 секунд. *[Варн/мут]*
6.2. Запрещено отправлять бессмысленные сообщения или повторять одно и то же. *[Варн/мут]*
6.3. Запрещено отправлять сообщения от имени пользователей, находящихся в муте/бане. *[Мут/бан]*


7. NSFW, политика и пиратство

7.1. Запрещена отправка, упоминание или пропаганда NSFW и NSFL контента. *[Мут/бан]*
NSFW и NSFL контент.
NSFW (материалы откровенного характера)
Сообщения, содержащие такие материалы, как обнажённая натура, гуро, порнография, лгбт и другие, которые могут вызвать проблемы у того, кто их будет смотреть в присутствии родных, коллег или посторонних людей.
NSFL (треш контент, шок контент)
Сообщения, которые содержат такие материалы, как кровь, органы, эпилептический
контент (касается не только видео, но и стикеров, анимоджи и т.д.), скримеры, видео/
голосовые сообщения с очень громким звуком,контент, который может навредить
психическому и физическому здоровью и другие.

7.2. Запрещена пропаганда нацизма, фашизма, казино и политики, кроме пророссийских высказываний. *[Бан]*
7.3. Запрещено обсуждение и обмен ссылками на пиратские ресурсы, торрент-трекеры, слитые курсы, а также организация складчин. *[Мут/бан]
*

8. Реклама и пиар

8.1. Запрещено рекламировать что-либо без разрешения владельца сообщества. *[Бан]*
8.2. Запрещён теневой пиар и реклама в личных сообщениях участникам. *[Бан]*
8.3. Запрещено создание проектов, основанных на сообществе, его участниках или идеях. *[Бан]*

9. Уважение к должностным лицам

9.1. Запрещено унижать или принижать должностных лиц. *[Варн/мут]*
9.2. Запрещено организовывать движения против должностных лиц или сообщества. *[Бан]*
9.3. Жалобы на должностных лиц подаются через бота системы обратной связи.
9.4. Должностные лица имеют право выдавать наказания в рамках своих полномочий.
9.5. Владелец сообщества обладает безграничными полномочиями и может вносить изменения по своему усмотрению.


10. Особые случаи и исключения

10.1. Владелец и модераторы могут делать исключения в особых случаях.
10.2. Разрешается обсуждать историю, если это не затрагивает современную политику и не нарушает правила.
10.3. Политические высказывания разрешены только в пророссийском ключе.
10.4. Запрещено упоминание сторонних сообществ, с которыми у нашего сообщества был или есть конфликт.
Особое внимание уделяется сообществам, с которыми конфликты происходили в период с 2022 по 2024 год. Упоминание таких сообществ, прямое или косвенное, может спровоцировать напряжённость и нарушить гармоничную атмосферу внутри нашего сообщества. Нарушение данного пункта правил влечёт за собой варн или более строгие меры в зависимости от контекста и частоты нарушений.

11. Заключительные положения

11.1. Мера наказания может изменяться в зависимости от ситуации.
11.2. Правила могут обновляться. Участники обязаны следить за изменениями.
11.3. Незнание правил не освобождает от ответственности.

Соблюдение этих правил помогает поддерживать комфортную и безопасную атмосферу для всех участников сообщества.
Как правильно подать заявку в систему обратной связи

starkonarsfeedback
Уважаемые участники сообщества,
Для оперативного решения ваших вопросов, жалоб, предложений и запросов, пожалуйста, оформляйте заявки в бота обратной связи по следующему образцу:

1. Тип обращения:

Укажите цель вашего обращения:
- Вопрос
- Жалоба
- Покупка рекламы
- Сотрудничество
- Идея
- Просьба
- Просьба снятия наказания

2. Описание:
Подробно опишите суть вашего обращения. Чем больше деталей вы предоставите, тем быстрее мы сможем вам помочь.

Примеры:
- Для жалоб: Укажите никнейм нарушителя, дату и время инцидента, приложите скриншоты или другие доказательства.
- Для покупки рекламы: Опишите желаемый формат рекламы, сроки, целевую аудиторию и ваш бюджет.
- Для сотрудничества: Расскажите о вашем проекте, целях сотрудничества и предоставьте контактные данные.
- Для идей: Опишите вашу идею, её преимущества и как она может улучшить сообщество.
- Для просьбы снятия наказания: Объясните причину наказания, предоставьте свои аргументы и обещание соблюдать правила в будущем.


3. Контактные данные:
Укажите, как с вами можно связаться (никнейм, email, Telegram и т.д.).
Пример заявки:
Тип обращения: Жалоба
Описание:
Пользователь @Username нарушил правила сообщества 10.02.2024 в 15:30, отправив оскорбительное сообщение в общий чат. Прилагаю скриншот нарушения.
Контактные данные: @YourUsername

Пожалуйста, будьте вежливы и конкретны в своих обращениях. Это поможет нам быстрее и эффективнее решить ваш вопрос.

Спасибо за понимание и сотрудничество!

С уважением, Администрация сообщества.
Должностная структура starkonars community
Иерархия должностных лиц в starkonars community представляет собой чёткую структуру, где каждый уровень имеет свои обязанности, полномочия и зону ответственности. Это позволяет эффективно распределять задачи, обеспечивать порядок и развитие сообщества.
Иерархия и должностная структура сообщества Старконарса
Иерархия и должностная структура сообщества Старконарса существуют исключительно внутри сообщества и созданы для обеспечения порядка, безопасности и развития. Они направлены на поддержание комфортной атмосферы для всех участников, а также на эффективное управление процессами внутри сообщества.



Участие в должностной структуре сообщества Старконарса возможно только на добровольной основе. Никакие обязанности не навязываются, и каждый участник может самостоятельно решить, хочет ли он стать частью команды и вносить свой вклад в развитие сообщества.




Сообщество Старконарса и его администрация строго соблюдают законодательство Российской Федерации. Мы никогда не делали, не делаем и не будем делать ничего, что противоречит законам РФ. Наша деятельность всегда направлена на создание позитивного, безопасного и законопослушного пространства для всех участников.

Цели и задачи должностной структуры:

1. Обеспечение порядка: контроль за соблюдением правил сообщества, оперативное решение конфликтов и предотвращение нарушений.

2. Безопасность: защита участников от спама, мошенничества, оскорблений и других форм негативного воздействия.

3. Развитие сообщества: создание интересного и полезного контента, организация мероприятий, привлечение новых участников и поддержание активности.

Принципы работы должностной структуры:

- Добровольность: участие в команде сообщества — это личный выбор каждого.

- Законность: все действия администрации и участников строго соответствуют законодательству РФ.

- Открытость: мы всегда готовы выслушать предложения и пожелания участников, чтобы сделать сообщество лучше.

- Справедливость: решения принимаются на основе правил сообщества и направлены на благо всех участников.

Сообщество Старконарса ценит каждого участника и стремится создать пространство, где каждый чувствует себя комфортно и безопасно. Мы благодарим всех, кто помогает нам в этом, и приглашаем присоединиться к нашей команде тех, кто готов внести свой вклад в развитие сообщества!
Как работает иерархия:


1. Младшие сотрудники (младшие модераторы и младшие администраторы) выполняют базовые задачи и обучаются под руководством более опытных коллег.
2. Основные сотрудники (модераторы и администраторы) обеспечивают повседневную работу своих отделов.
3. Старшие сотрудники (старшие модераторы и старшие администраторы) решают сложные задачи и курируют работу младших коллег.
4. Руководство (главный модератор, главный админ, заместитель владельца и владелец) управляет всеми отделами, разрабатывает стратегию и принимает ключевые решения.


1. Модераторский отдел

Младший Модератор
Роль: Начинающий модератор, который только осваивает свои обязанности.
Обязанности:
- Наблюдение за чатами и контроль за соблюдением правил.
- Выдача предупреждений (варнов) за мелкие нарушения.
- Сообщение старшим модераторам о сложных ситуациях.
Полномочия:
- Может выдавать варны и короткие муты (до 1 часа).

Модератор
Роль: Основной сотрудник модераторского отдела.
Обязанности:
- Контроль за порядком в чатах и группах.
- Выдача мутов за нарушения средней тяжести.
- Помощь участникам в решении вопросов.
- Обучение младших модераторов.
Полномочия:
- Имеет право выдавать наказания (варны, муты).


Старший Модератор
Роль: Опытный модератор, который курирует работу младших модераторов и модераторов.
Обязанности:
- Координация работы модераторского отдела.
- Решение сложных конфликтов и спорных ситуаций.
- Обучение и наставничество для младших сотрудников.
- Взаимодействие с главным модератором.
Полномочия:
- Имеет право выдавать наказания (варны, муты).
- Может выдавать длительные муты (до 7 дней).
- Может снимать наказания, выданные младшими модераторами.


2. Административный отдел

Младший Администратор
Роль: Начинающий администратор, который осваивает технические аспекты управления сообществом.
Обязанности:
- Помощь в настройке ботов и функционала платформы.
- Контроль за техническими аспектами (например, работа автоматических систем).
- Сообщение админам о технических проблемах.
Полномочия:
- Имеет право выдавать наказания (варны, муты).

Администратор
Роль: Основной сотрудник административного отдела.
Обязанности:
- Настройка и управление техническими инструментами сообщества.
- Решение технических проблем (например, сбои в работе ботов).
- Обучение младших администраторов.
- Взаимодействие с модераторским отделом для улучшения функционала.
Полномочия:
- Имеет право выдавать наказания (варны, муты).

Старший Администратор
Роль: Опытный администратор, который курирует работу младших администраторов и админов.
Обязанности:
- Координация работы административного отдела.
- Решение сложных технических вопросов.
- Обучение и наставничество для младших сотрудников.
- Взаимодействие с главным админом.
Полномочия:
- Имеет право выдавать наказания (варны, муты).
- Может снимать наказания, выданные младшими администраторами.


Главный Модератор
Роль: Руководитель модераторского отдела.
Обязанности:
- Управление всеми модераторами (младшими, обычными, старшими).
- Разработка и улучшение правил модерации.
- Решение сложных конфликтов и спорных ситуаций.
- Взаимодействие с главным админом и заместителем владельца.
Полномочия:
- Может назначать и снимать модераторов.
- Имеет право выдавать наказания (варны, муты).

Главный Администратор
Роль: Руководитель административного отдела.
Обязанности:
- Управление всеми администраторами (младшими, обычными, старшими).
- Настройка и оптимизация технических инструментов сообщества.
- Решение сложных технических вопросов.
- Взаимодействие с главным модератором и заместителем владельца.
Полномочия:
- Может назначать и снимать администраторов.
- Имеет право выдавать наказания (варны, муты).

Заместитель Владельца
Роль: Правая рука владельца, который координирует работу всех отделов.
Обязанности:
- Помощь владельцу в разработке стратегии развития сообщества.
- Контроль за работой главного модератора и главного админа.
- Решение сложных вопросов, которые требуют вмешательства высшего руководства.
- Замещение владельца в его отсутствие.
Полномочия:
- Может принимать решения от имени владельца в рамках делегированных полномочий.
- Имеет доступ ко всем отделам и функциям сообщества.


Владелец
Роль: Высшая должность в сообществе.
Обязанности:
- Определение стратегии развития сообщества.
- Утверждение правил и основных принципов работы.
- Назначение и снятие с должностей всех руководителей.
- Контроль за деятельностью всех отделов.
- Принятие окончательных решений в спорных ситуациях.
Полномочия:
- Обладает абсолютными полномочиями в сообществе.
- Может вносить любые изменения в структуру, правила и функционал.

*- В зависимости от вашего положения в иерархии должностных лиц варьируется ваши полномочия. Например, если вы Старший Администратор, у вас есть полномочия ниже стоящих должностных лиц.

Иерархия должностных лиц обеспечивает чёткое распределение обязанностей и полномочий, что позволяет сообществу эффективно функционировать, развиваться и оставаться безопасным пространством для всех участников.

Должностные лица не относящиеся к иерархии.

Редактор.

Редактор канала сообщества — это ключевая фигура, отвечающая за создание, организацию и публикацию контента в рамках определённой рубрики или тематики. Его задача — обеспечить качественный, интересный и полезный контент, который соответствует интересам аудитории и целям сообщества.

Наименование должностных лиц в чате:

Owner (Владелец), Deputy Owner (Заместитель Владельца), Main Admin (Главный Админ), Main Moder (Главный Модер), Senior Admin (Старший Админ), Admin (Админ), Junior Admin (Младший Админ), Senior Moder (Старший Модер), Moder (Модер), Junior Moder (Младший Модер), Redactor (Редактор).

Другие наименования должностей в чате, не относящиеся к должностным лицам:

Feedback (Система Обратной Связи), Bot (Бот)
В связи с техническими ограничениями Telegram, которые позволяют назначать не более 50 администраторов в чатах, введены особые правила распределения префиксов и назначения должностных лиц.

1. Распределение префиксов:
- Если количество префиксов переполнено и нет возможности выдать их новым должностным лицам, назначение происходит через бота. Префикс закрепляется за должностным лицом автоматически благодаря его нахождению в должностной структуре.
- Те должностные лица, которые получили префикс до переполнения, сохраняют его.
- Новые должностные лица могут получить префикс только в случае разжалования или ухода предыдущих сотрудников.

2. Назначение на должности:
- Все назначения на должности осуществляются Владельцем сообщества.
- Владелец самостоятельно определяет ранг и полномочия каждого должностного лица на своё усмотрение.

3. Ограничения Telegram:
- Данное правило действует исключительно в связи с текущими ограничениями Telegram, которые не позволяют назначать более 50 администраторов в чатах.
- Если в будущем Telegram изменит свои ограничения, это правило будет пересмотрено и отредактировано.

Это правило обеспечивает справедливое распределение префиксов и должностей в условиях технических ограничений Telegram. Оно гарантирует, что все должностные лица смогут выполнять свои обязанности, даже если префиксы временно недоступны. Владелец сообщества сохраняет за собой право назначать и распределять ранги, обеспечивая эффективное управление и развитие сообщества.
Правила для должностных лиц

Должностные лица сообщества обязаны соблюдать следующие правила, чтобы поддерживать порядок, конфиденциальность и эффективность работы. Нарушение этих правил влечёт за собой последствия, включая выговоры, понижение в должности или разжалование.
Должностные лица сообщества обязаны соблюдать следующие правила, чтобы поддерживать порядок, конфиденциальность и эффективность работы. Нарушение этих правил влечёт за собой последствия, включая выговоры, понижение в должности или разжалование.

1. Соблюдение правил сообщества

Должностные лица обязаны строго соблюдать все правила сообщества и подавать пример другим участникам.

2. Конфиденциальность чата должностных лиц

- Всё, что обсуждается в чате должностных лиц, должно оставаться в рамках этого чата.
- Запрещено распространять информацию из чата должностных лиц, включая скриншоты, пересказы или упоминания в других чатах.
- В случае выявления факта распространения информации, шпионажа или утечки данных, нарушитель будет немедленно разжалован.

3. Субординация и официальное общение

- В чате должностных лиц необходимо соблюдать субординацию и вести официальное общение.
- Запрещено использовать нецензурную брань, оскорбления или неподобающий тон.


4. Соответствие тематике обсуждений

- В чате должностных лиц необходимо писать по теме обсуждения.
- Запрещено флудить, отправлять сообщения, не относящиеся к текущей теме, или нарушать рабочий процесс.

5. Доступ в чат должностных лиц

- В чате должностных лиц могут находиться только те, кто относится к соответствующему виду должностных лиц.
- Посторонние лица не допускаются к участию в обсуждениях.

6. Запрет на совмещение должностей в других сообществах

- Запрещено быть должностным лицом в другом сообществе, где количество участников превышает 100 человек.
- Это правило направлено на предотвращение конфликта интересов и обеспечение полной вовлечённости в работу текущего сообщества.

Последствия нарушений

- За нарушение правил (кроме пункта 2) участникам чата должностных лиц выносится выговор.
- При наличии трёх выговоров следует понижение в должности или разжалование (на усмотрение руководства).
- За нарушение пункта 2 (распространение информации из чата должностных лиц) сразу следует разжалование без возможности восстановления.

Эти правила направлены на поддержание порядка, конфиденциальности и профессиональной атмосферы среди должностных лиц. Их соблюдение обязательно для всех, кто занимает руководящие позиции в сообществе.
Пополнение должностной структуры сообщества

Должностная структура сообщества пополняется с помощью выборов — это прозрачный и справедливый процесс, который позволяет каждому активному участнику начать свой путь в иерархии сообщества. Все должностные лица начинают свою карьеру с позиции младшего модера, и только благодаря активности, ответственности и вкладу в развитие сообщества они могут продвигаться по карьерной лестнице.

Как стать младшим модератором?

Чтобы претендовать на должность младшего модера, необходимо соответствовать следующим критериям:

1. Пиарить сообщество: активно рассказывать о сообществе и привлекать новых участников.
2. Приводить новых активных участников: помогать расти сообществу за счёт новых людей.
3. Активничать: регулярно участвовать в жизни сообщества, обсуждениях и мероприятиях.
4. Соблюдать правила: быть примером для других участников, строго следуя правилам сообщества.

Если вы соответствуете этим требованиям, вы можете подать заявку на участие в выборах младших модеров.

Процесс выборов младших модеров

1. Подача заявки:
(Подать заявку можно здесь)

- В день объявления выборов младших модеров вы можете подать свою заявку через систему обратной связи.
- Пример заявки:

Имя: [Ваше имя]
Активность: [Описание вашей активности в сообществе]
Почему я хочу стать младшим модератором: [Краткое объяснение]

2. Рассмотрение заявок:
- Руководство сообщества рассматривает заявки и одобряет кандидатов, которые соответствуют требованиям.

3. Предвыборная кампания:

- Если ваша заявка одобрена, вам предстоит написать предвыборную кампанию.
- В тексте кампании вы должны объяснить, почему именно вас должны выбрать в младшие модеры. Пример: "Я активно участвую в жизни сообщества, привёл 10 новых участников и всегда соблюдаю правила. Я хочу стать младшим модератором, чтобы помогать поддерживать порядок и развивать наше сообщество!"

4. Голосование:

- Выборы проводятся на канале сообщества, где участники голосуют за понравившихся кандидатов.
- Количество победителей зависит от того, сколько младших модеров планирует набрать руководство. Например, если нужно набрать 10 младших модеров, а заявок одобрено 15, то 5 кандидатов, набравших наименьшее количество голосов, проиграют.


5. Итоги выборов:

- Победители выборов становятся младшими модераторами и начинают свой путь в должностной структуре сообщества.

Частота выборов:

- Выборы младших модеров проводятся по необходимости и желанию руководства сообщества.
- О дате выборов участники узнают заранее через официальные каналы сообщества.

Пополнение должностной структуры через выборы — это честный и открытый процесс, который позволяет каждому активному участнику начать свой путь в иерархии сообщества. Мы ценим инициативу, ответственность и вклад каждого, кто стремится сделать наше сообщество лучше!
Зарплата должностных лиц сообщества
Должностные лица сообщества получают ежемесячную зарплату за свою работу, активность и вклад в развитие сообщества. Размер зарплаты зависит от занимаемой должности и может увеличиваться в зависимости от популярности и дохода, который приносит сообщество.

Размер зарплаты по должностям:

- Заместитель владельца: 55₽
- Главный Админ: 45₽
- Главный Модератор: 40₽
- Старшие Админы: 35₽
- Админы: 30₽
- Младшие Админы: 25₽
- Старшие Модераторы: 20₽
- Модераторы: 15₽
- Младшие Модераторы: 0₽
- Редакторы: 50₽


Условия выплаты зарплаты:

1. Активность:

- Зарплата выплачивается только тем должностным лицам, которые выполняют свои обязанности и проявляют активность.
- Если должностное лицо недостаточно активно, оно заносится в список неактивных должностных лиц, и зарплата ему не выплачивается.
- Если должностное лицо числится в списке неактивных более 1,5 месяца, оно может быть разжаловано по усмотрению руководства.
2. Возраст:

- Зарплата выплачивается только тем должностным лицам, которые достигли возраста 14 лет.

3. Премии:

- За отличную работу и значительный вклад в развитие сообщества должностному лицу может быть начислена премия.

Рост зарплаты:

- Зарплата должностных лиц будет увеличиваться в зависимости от популярности и дохода, который приносит сообщество.
- Владелец сообщества руководит распределением доходов и принимает решения о повышении зарплат.

Зарплата должностных лиц — это способ вознаградить их за труд, активность и вклад в развитие сообщества. Мы стремимся к тому, чтобы каждый, кто вносит свой вклад, чувствовал себя ценным и мотивированным. Владелец сообщества следит за справедливым распределением доходов и обеспечивает рост зарплат в зависимости от успехов сообщества.
Ролевая постановка в starkonars community
Ролевая постановка — это уникальный элемент нашего сообщества, который позволяет участникам погрузиться в атмосферу чего-то большего, чем просто группа людей в интернете. Мы играем в постановку, где наше сообщество становится государством, галактической империей или другой масштабной организацией. Это помогает создать чувство единства, вовлечённости и гордости за наше сообщество.
Элементы ролевой постановки:

1. Государственность:
- Сообщество Старконарса представляет себя как государство или империю с собственной историей, законами и традициями.
- Участники могут принимать на себя роли граждан, чиновников, военных или других персонажей, чтобы глубже погрузиться в атмосферу.


2. История и развитие:
- У нас есть ключевые даты и события, которые формируют историю нашего сообщества.
- Каждый этап развития сообщества отмечается как важное событие в истории нашего "государства".

3. Рекорды и достижения:
- Мы фиксируем рекорды и достижения участников, чтобы отметить их вклад в развитие сообщества.

4. Праздники:
- В нашем сообществе есть свои праздники, которые отмечаются всеми участниками.

Праздники starkonars empire:

- 6 ноября — День рождения Старконарса.
- 4 апреля 2022 года — День создания Arips Empire.
- 28 ноября 2022 года — День создания SKA Galactic Empire.
- 15–16 декабря 2023 года — День создания и открытия starkonars community.
- 8 февраля 2025 года — День завершения обновления №1 и объявление этапа развития №1.

Доска почёта:
Мы гордимся нашими участниками, которые внесли значительный вклад в развитие сообщества. Их имена навсегда вписаны в историю Старконарса:

- Старконарс
- Книголюб
- Кира
- Экзар
- Парень Лютый
- Рик С.
- Зуко
- Реван
- Мистер Гривус
- Раресер
- Григорий Токарев
- Илья
- Арсений Грогу
- Андрей Бойко
- Коэж

Рекорды:

Мы фиксируем рекорды участников, чтобы отметить их достижения. Это может быть:

- Наибольшее количество сообщений за месяц.
- Самый активный участник.
- Лучший организатор мероприятий.
- Другие значимые достижения.


Ролевая постановка — это не просто игра, а способ создать уникальную атмосферу, которая объединяет участников и делает наше сообщество особенным. Мы гордимся нашей историей, праздниками и участниками, которые делают Старконарс настоящей "империей" в мире сообществ.
Система донатов и платных подписок в starkonars community
Сообщество Старконарса предоставляет возможность поддержать его развитие через донаты и покупку платных подписок. Эти средства помогают улучшать функционал, создавать новые возможности для участников и поддерживать стабильную работу сообщества.
Как отправить донат или купить подписку?

1. Донаты:

- Донаты — это добровольные пожертвования, которые можно отправить через специальные платёжные системы, указанные руководством сообщества.
- Для отправки доната:
- Перейдите в раздел "Поддержка" на сайте или в боте сообщества.
- Выберите удобный способ оплаты (банковская карта, электронные деньги и т.д.).
- Укажите сумму доната и подтвердите платёж.

2. Платные подписки:

- Платные подписки — это доступ к дополнительным возможностям и привилегиям в сообществе.
- Для покупки подписки:
- Перейдите в раздел "Подписки" на сайте или в боте сообщества.
- Выберите тип подписки (например, "Премиум" или "VIP").
- Оплатите подписку через доступные платёжные системы.
- После оплаты вы автоматически получите доступ к привилегиям.


Зачем нужно донатить сообществу?

Донаты помогают:

1. Поддерживать развитие сообщества: оплачивать хостинг, ботов, технические улучшения и другие расходы.
2. Организовывать мероприятия: проводить конкурсы, розыгрыши и другие активности для участников.
3. Создавать новый контент: разрабатывать уникальные материалы, обучающие программы и другие полезные ресурсы.
4. Обеспечивать стабильность: поддерживать работу сообщества на высоком уровне.

Зачем покупать платные подписки?

Платные подписки предоставляют доступ к эксклюзивным возможностям, таким как:

1. Дополнительные привилегии:

- Уникальные роли и статусы в сообществе.
- Расширенные возможности в чатах (например, большее количество стикеров или гифок).
- Доступ к закрытым каналам и материалам.

2. Участие в эксклюзивных мероприятиях:

- Закрытые вебинары, мастер-классы и встречи с руководством сообщества.
- Возможность влиять на развитие сообщества через голосования и опросы.

3. Поддержка сообщества:

- Ваши средства идут на улучшение функционала и создание новых возможностей для всех участников.

Примеры платных подписок:

VIP уровень:

- Доступ к закрытым чатам.
- Уникальная роль в сообществе.
- Возможность участвовать в эксклюзивных конкурсах.
- Доступ к обучающим материалам и курсам.
- Все возможности премиум уровня.
- Личное общение с руководством сообщества.
- Возможность влиять на решения сообщества через голосования.

Донаты и платные подписки — это не только способ получить дополнительные возможности, но и важный вклад в развитие сообщества. Благодаря вашей поддержке мы можем создавать новые проекты, улучшать функционал и делать наше сообщество ещё лучше для всех участников!
Мы не просто создаём сообщество — мы создаём историю. Каждый участник — это герой нашей истории, каждый проект — это новая глава, а каждый успех — это шаг к великому будущему. Вместе мы строим нечто большее, чем просто сообщество.
— Старконарс
image alt
Дорогие друзья, участники и гости нашего сообщества!

Мы рады, что вы стали частью нашего большого и дружного мира. Сообщество Старконарса — это не просто группа людей, объединённых общими интересами. Это настоящая медиа-империя, где каждый может найти своё место, проявить себя и стать частью чего-то большего.

За годы нашего существования мы прошли через множество испытаний, но именно благодаря вашей поддержке, активности и вере в нас мы смогли достичь невероятных высот. Мы гордимся каждым участником, каждым проектом и каждым достижением.

Наш сайт — это не просто визитная карточка сообщества. Это портал в мир возможностей, где каждый может узнать о наших проектах, присоединиться к нам или поддержать наше развитие.

Что дальше?

Мы не останавливаемся на достигнутом! Впереди нас ждут новые проекты, обновления и возможности. Присоединяйтесь к нам, чтобы быть в курсе всех событий, участвовать в активностях и помогать нам развиваться.

Спасибо, что вы с нами. Вместе мы сможем многое!

Добро пожаловать в starkonars community— место, где рождается будущее!

Старконарс, владелец сообщества.
Craftum Конструктор сайтов Craftum